Новости

Корпоративное право

Увеличен срок для сообщения юрлицом и ИП об изменении содержащихся в ЕГРЮЛ и ЕГРИП сведений в регистрирующий орган
Уточнены положения, которые предусматривают обязанность юридического лица и индивидуального предпринимателя сообщать регистрирующему органу об изменении сведений, содержащихся в реестре. Срок, в течение которого названные лица обязаны сообщить о таких изменениях, увеличен с трех рабочих дней до семи рабочих дней.

Читать далее…

Руководителю

Самостоятельность — лучшая защита. Признаки незаконного дробления бизнеса
Дробление бизнеса — это бизнес-процесс реорганизации компании, в результате которого вместо одной фирмы появляется ряд новых самостоятельных структур. Эксперт Ассоциации налоговых консультантов Андрей Илларионов рассказывает, что нужно делать, чтобы отбиться от обвинений в незаконном дроблении бизнеса.

Читать далее…

Новости региона

«Налоговые каникулы» для впервые зарегистрированных предпринимателей в регионе продлены до конца 2023 года
С 2016 года в регионе установлена налоговая ставка в размере 0% сроком на два года для налогоплательщиков упрощенной и патентной систем налогообложения – впервые зарегистрированных индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность в производственной, социальной, научной сферах, а также сфере бытовых услуг, и с 2020 года – осуществляющих сдачу в наем помещений для временного проживания.

Читать далее…

ЖКХ

Некачественное предоставление коммунальных услуг является основанием для изменения размера платы за коммунальные услуги
Согласно внесенным поправкам, при предоставлении коммунальных услуг с перерывами, превышающими установленную продолжительность, и (или) с нарушением качества их предоставления осуществляется изменение размера платы за коммунальные услуги в порядке, установленном Правительством РФ.

Читать далее…

Социальная сфера

>Продлен по 1 марта 2021 года беззаявительный порядок назначения ежемесячных выплат на детей семьям с низким доходом
Речь идет о ежемесячных выплатах семьям в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка, если размер среднедушевого дохода семьи не превышает 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, установленную в субъекте РФ.

Читать далее…

Ответственность

О сроке давности за нарушение требований охраны труда
За нарушение требований по охране труда должностное лицо организации, а также индивидуальный предприниматель и юридическое лицо могут быть привлечены к административной ответственности в виде штрафа. Каков срок давности в этом случае и как его считать? Какого мнения придерживаются суды при разборе спорных постановлений государственных инспекторов по труду?

Трудовой договор

Сколько бы сотрудник ни отработал в выходной, за это ему нужно дать полный день отдыха
Минтруд напомнил, что сотрудник может выбрать другой день отдыха за работу в выходной или в праздник. Независимо от количества отработанных часов нужно предоставить полный день отдыха.
При этом оплачивается труд в выходной или праздник пропорционально отработанному времени.

Читать далее…

Оплата труда

Минфин подтвердил, что доплаты учителям за классное руководство облагаются НДФЛ в общем порядке
С 1 сентября классным руководителям в региональных и муниципальных общеобразовательных организациях ежемесячно доплачивают 5000 руб. за счет федерального бюджета. Минфин указал, что этих выплат нет в перечне сумм, не облагаемых НДФЛ.

Читать далее…

Целевое расходование средств

Суд указал, что списание просроченных медикаментов не считается нецелевым использованием средств ОМС
Медорганизация списала лекарства в связи с истечением срока годности. ТФОМС при проверке признал это нецелевым использованием средств, потребовал вернуть деньги в бюджет и уплатить штраф. По мнению контролеров, нарушение состояло в том, что организация не планировала потребность в медикаментах и не учитывала их срок годности.

Читать далее…

Расходы

Вакцинация работников в учреждении: можно ли учесть расходы для целей налогообложения прибыли
По мнению Минфина, учреждение вправе учесть в базе по налогу на прибыль затраты на вакцинацию сотрудников, только если она обязательна в силу закона либо ее предписывает проводить орган санитарно-эпидемиологического надзора.
Если вакцинация не обязательна, признавать расходы на нее рискованно.

Читать далее…

    Заказать звонок

    Настоящим даю ООО «КонсультантПлюс Илан», г. Красноярск, ул. Парижской коммуны, д. 33, помещ. 302, свое согласие на автоматизированнную и неавтоматизированную обработку моих персональных данных: ФИО, email, номер телефона, название организации, должность, следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью взаимодействия со мной по возникшим вопросам, а также направления мне информации и материалов о системах КонсультантПлюс.

    Настоящее согласие действует до достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу г. Красноярск, ул. Парижской коммуны, д. 33, помещ. 302, а также путем направления сообщения на электронную почту infomarket@ilan.su.


      Узнать стоимость комплекта

      Настоящим даю ООО «КонсультантПлюс Илан», г. Красноярск, ул. Парижской коммуны, д. 33, помещ. 302, свое согласие на автоматизированнную и неавтоматизированную обработку моих персональных данных: ФИО, email, номер телефона, название организации, должность, следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью направления мне ценовых условий предоставления СПС КонсультантПлюс.

      Настоящее согласие действует до достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу г. Красноярск, ул. Парижской коммуны, д. 33, помещ. 302, а также путем направления сообщения на электронную почту infomarket@ilan.su.