Организация деятельности
- 22.09.2026
- < 1 мин.
- 19
За отсутствие электронных перевозочных документов президент поручил временно не штрафовать
До 1 марта 2027 года МВД и Ространснадзору поручено ограничиваться устными замечаниями в случаях, когда участники перевозок вместо ЭПД предъявляют бумажные документы.
Утвержден единый чек-лист для пожарного надзора
При федеральном пожарном надзоре начнут использовать один общий перечень проверочных вопросов для всех видов подконтрольных объектов вместо десятков специальных списков.
Участники закупок
- 22.09.2026
- < 1 мин.
- 21
Электронный запрос котировок по Закону N 44-ФЗ: учитываем новшества с октября 2026 года
С 1 октября 2026 года временно увеличится пороговое значение НМЦК, при котором можно проводить электронный запрос котировок. Подробнее о новшествах, а также о сложных процедурных моментах такого способа закупки расскажем в обзоре.
Заказчики
- 22.09.2026
- < 1 мин.
- 19
Объектом электронной госзакупки «с полки» может быть только товар, напомнил Минфин
Объектом электронной малой закупки у единственного поставщика может являться исключительно товар. Его наименование и характеристики указываются в извещении по КТРУ. Если описания товара нет в каталоге, провести такую закупку нельзя.
Отметим, в практике нередки случаи, когда заказчики пытаются приобретать по ч.
Судебная практика
- 22.09.2026
- < 1 мин.
- 18
Практика коллегии по экономическим спорам ВС РФ: обзор за август
Изменится ли объем обязательств по банковской гарантии при увеличении суммы аванса? Что учесть при расчете компенсации за нарушение авторских прав? Как влияет исполнение мирового соглашения на срок предъявления исполнительного листа? Ответы на эти и другие вопросы в нашем обзоре.
Законодательство
- 22.09.2026
- < 1 мин.
- 20
Важные новости для юриста за неделю с 14 по 18 сентября
ВС РФ утвердил концепцию внедрения ИИ в судопроизводство. Президент поручил временно не штрафовать за отсутствие электронных перевозочных документов. На 2 года продлены ответные санкции в сфере импорта продуктов и сырья. Об этих и других новшествах читайте в нашем обзоре.
Социальная сфера
- 18.09.2026
- < 1 мин.
- 29
Минцифры предложило продлить эксперимент по идентификации в соцсетях и агрегаторах через ЕСИА
Пилотный проект по определению и проверке через ЕСИА сведений о пользователях интернет-ресурсов планируют продлить до конца 2030 года. Текущий срок завершения эксперимента – 31 декабря 2026 года.
Инициатива касается, в частности, соцсетей и сайтов с функциями:
— заключения договоров купли-продажи (выполнения работ, оказания услуг) или аренды;
— поиска работы и трудоустройства.
ЖКХ
- 18.09.2026
- < 1 мин.
- 34
Даны разъяснения по вопросу надлежащего содержания общего имущества в многоквартирном доме
Сообщается, в числе прочего, что мероприятия по обеспечению надлежащего содержания общего имущества включены в состав работ по содержанию общего имущества собственников помещений в многоквартирном доме, а расходы на проведение данных работ подлежат включению в состав платы за содержание жилого помещения в многоквартирном доме.
Увольнение
- 16.09.2026
- < 1 мин.
- 31
Судам не хватило конкретики в приказе об увольнении удаленщика, поэтому его восстановили
Дистанционщик не проходил обязательное обучение. За невзаимодействие с работодателем без уважительной причины его уволили. В приказе указали лишь ссылку на статью ТК РФ и общую формулировку основания расторжения договора.
Апелляция и кассация сочли увольнение незаконным.
Охрана труда
- 16.09.2026
- < 1 мин.
- 31
Суды обязали расследовать падение сотрудника с офисного кресла как несчастный случай
Специалист работал в офисе. В кабинете при повороте спинки кресла он упал и ударился затылком о деревянный шкаф, из-за чего потерял сознание. Позднее он обратился в больницу, где подтвердили получение травмы головы.
Время отдыха
- 16.09.2026
- < 1 мин.
- 31
Правила деления отпуска. О чем нельзя забыть?
Нередко сотрудник и работодатель договариваются разделить ежегодный оплачиваемый отпуск работника на несколько частей, одна из которых составляет не менее двух недель, оставшуюся же часть периода отдыха сотрудник использует как целиком, так и частями. Однако в процессе деления отпуска стороны трудового договора могут не прийти к соглашению о том, как работнику отдыхать.
