Макет Юрист

 

Если численность организации от 35 человек — готовь рабочее место для инвалида!
Что случилось?
Внесены изменения в закон Красноярского края «О квотировании рабочих мест для инвалидов».
Таким образом, если с 20.07.2017 г. штатная численность работников в организации более
35 человек, такая организация обязана квотировать рабочие места для инвалидов.

Читать далее…

1234

Header

ававававава

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Donec eu felis sit amet justo ullamcorper malesuada vitae nec odio. Duis suscipit, ligula in sollicitudin luctus, turpis purus bibendum lorem, in blandit nibh ipsum sit amet dui. Mauris nibh quam, commodo at ligula nec, volutpat euismod risus. Morbi nec nibh enim.

для руководителей образовательных учреждений Красноярского края


Уважаемый руководитель!

          В рамках масштабной поддержки организаций -2018             29 марта состоится событие для руководителей     образовательных учреждений Красноярского края

‘Директор образовательного учреждения находится в непрерывном взаимодействии с учредителем школы, проверяющими органами, родителями учеников и педагогами школы.

Читать далее…

СЕМИНАР ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

Директора образовательных учреждений находятся в непрерывном взаимодействии с учредителем школы, проверяющими органами,
родителями учеников и педагогами школы. В таком взаимодействии постоянно возникают конфликтные ситуации, которые вынужден решать директор.
Отсутствие профессиональных юристов на его стороне сильно затрудняет принятие адекватного решения и минимизацию возможных последствий возникшей ситуации.

на мероприятии вы получите:

  • пошаговые инструкции: как нужно поступать в конфликтных ситуациях и какие изменения законодательства повлияют на вашу деятельность в 2018 году
  • разбор Вашего вопроса в ходе семинара
  • отдых от работы, неформальное общение с коллегами за чашкой доброго кофе

темы, которые будут затронуты на семинаре:

— особенности взаимоотношений с обучающимися и их родителями;
— разрешение конфликтных ситуаций с работниками;
— трудовые отношения (дисциплинарная и материальная ответственность);
— проверки контролирующих органов (СЭС, МЧС, Рособрнадзор, Прокуратура);
— выстраивание отношений с учредителем ОУ.

Читать далее…

Ошибка при регистрации

Здравствуйте, [name] [patron]!

Извините, вам отказано в регистрации. Просим обратиться к администрации сайта

С уважением, РИЦ

Шаблон бухгалтер бюджет

[posts]

[title]

[content]

[/posts]

Если у вас не открылась ссылка, обратитесь к нам press@Ilan.kras.ru

Остались вопросы?

               

МЫ В СОЦСЕТЯХ: 


Вы получили это письмо, потому что подписались на рассылку. Читать далее…

Шаблон закупщик

[posts]

[title]

[content]

[/posts]

Если у вас не открылась ссылка, обратитесь к нам press@Ilan.kras.ru

Остались вопросы?

               

МЫ В СОЦСЕТЯХ: 


Вы получили это письмо, потому что подписались на рассылку. Читать далее…

Шаблон рассылки Юрист

[posts]

[title]

[content]

[/posts]

Если у вас не открылась ссылка, обратитесь к нам press@Ilan.kras.ru

Остались вопросы?

               

МЫ В СОЦСЕТЯХ: 


Вы получили это письмо, потому что подписались на рассылку. Читать далее…

    Заказать звонок

    Принимаю пользовательское соглашение