Трудовой договор
- 11.02.2025
- < 1 мин.
- 98
Прием на работу по совместительству, когда нет основной работы
Периодически работодателям приходится сталкиваться со случаями оформления человека на работу по совместительству, в то время как официально у него нет основной работы. Например, начинающие кадровики могут ошибочно расценить, что у человека есть основная работа, тогда как на деле кандидат на должность является индивидуальным предпринимателем или самозанятым.
