Анкета, заполняемая при приеме на работу госслужащего, не заменяет уведомление о конфликте интересов Чиновник был уволен с госслужбы в связи с утратой доверия. Не согласившись с приказом об увольнении, он обратился в суд, просил восстановить его на работе, взыскать зарплату за время вынужденного прогула и компенсацию морального вреда.
Этот сайт использует файлы Сookies для улучшения его работы. Продолжая пользоваться данным сайтом, Вы принимаете условия Соглашения об использовании Cookie-файлов. Если Вы не хотите, чтобы Ваши данные обрабатывались, просим отключить обработку файлов Сookies и сбор пользовательских данных в настройках Вашего браузера или покинуть сайт.
