Кадровику | КонсультантПлюс Илан - Часть 3

Как оформить командировку, предусмотрев все требования законодательства?

Новый порядок аттестации рабочих мест (для работника кадровой службы)

Как обновились правила персонифицированного учёта с 02.06.2023г.

Что делать с трудовым договором, если сотрудница на испытательном сроке оказалась беременной?

Как вести табель при продлении отпуска на период больничного?

Каковы особенности оплаты больничного, если сотрудник заболел во время отпуска без сохранения заработной платы?

Каков порядок оплаты командировки внутреннему совместителю?

Можно ли наказать сотрудника из-за игнорирования рабочих вопросов во внерабочее время?

Какие поправки приняты к правилам ведения воинского учета?

Может ли организация заменить отпуск за прошлые годы денежной компенсацией?

8 (800) 200 88 45

infomarket@ilan.su

г. Красноярск, ул. Парижской коммуны, д.33, помещ. 302

ИНН: 2465263327

© 2025 ООО «КонсультантПлюс Илан»

Результаты СОУТ ООО «КонсультантПлюс Илан»

Политика конфиденциальности