Госслужба
- 23.07.2019
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 416
Размеры соцгарантий муниципальных служащих не могут быть меньше федеральных минимальных размеров
Гордума определила размеры должностных окладов муниципальных служащих и суммы ежемесячных выплат. В решении было предусмотрено, что ежемесячная надбавка за работу с гостайной устанавливается согласно законодательству РФ. В приложении к решению приведен размер надбавки в процентах к окладу:
- за работу со сведениями с грифом «совершенно секретно» 9 — 14%;
- за работу со сведениями с грифом «секретно» с проведением проверочных мероприятий 3 — 4%, без их проведения 2 — 3%.
Госзадание
- 23.07.2019
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 434
Правительство внесло поправки в порядок формирования госзадания для федеральных госучреждений
Определено, как изменить показатели госзадания, если федеральное госучреждение реорганизуется в форме слияния, присоединения, выделения или разделения. Так, при слиянии или присоединении показатели госзадания учреждений — правопреемников необходимо формировать с учетом показателей реорганизуемых учреждений. Эти показатели объединяют построчно.
Учет
- 23.07.2019
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 441
Минфин пояснил, как учреждению отражать доходы от штрафов за нарушение договоров
Расчеты по ущербу и иным доходам «учитывают» по счету 0 209 00 000 «Расчеты по ущербу и иным доходам», указывая:
- в 1 — 17 разрядах номера счета соответствующий код (составную часть кода) КБК;
- 24 — 26 разрядах номера счета — подстатью КОСГУ.
Расходы
- 23.07.2019
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 436
Неправильная классификация расходов не означает, что деньги потрачены не по целевому назначению
УФК провело плановую выездную проверку бюджетного учреждения. По итогам проверки было выявлено нецелевое использование бюджетных средств. Оно выражалось в том, что расходы, предусмотренные за счет бюджета области, были оплачены за счет средств федерального бюджета с последующим восстановлением.
Отчетность
- 23.07.2019
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 436
Минфин напомнил, как госоргану и муниципалитету сдать отчеты о расходах и численности работников
Информация касается порядка составления и представления:
- отчета о расходах и численности работников федеральных госорганов, госорганов субъектов РФ (форма 14, код 0503074);
- отчета о расходах и численности работников органов местного самоуправления (форма 14МО, код 0503075);
- отчета о расходах и численности работников федеральных госорганов, составляющих гостайну (форма 14С, код 0503076).
Контракт
- 23.07.2019
- Оставить комментарий
- 2 мин.
- 463
Суд: перераспределение бюджетных средств в смете не нарушение, если цена контракта не увеличивается
Электроснабжение строящегося объекта «осуществлялось» от передвижной электростанции. Подрядчик «попросил» учреждение — заказчика компенсировать расходы в виде разницы в стоимости электроэнергии, потребленной при использовании передвижной электростанции. Заказчик согласился. Часть затрат «была возмещена» за счет расходов на временные здания и сооружения, а остатки — за счет статьи на непредвиденные расходы.
Режим работы
- 23.07.2019
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 424
Как отдыхаем в 2020 году: утвержден график переноса выходных
Самыми длинными праздниками станут январские. Они продлятся 8 дней — с 1 по 8 января.
Много выходных будет и в мае. Сначала пять дней — с 1 по 5 мая, а потом три — с 9 по 11 мая.
Иностранные работники
- 23.07.2019
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 408
МВД установило, как уведомлять об убытии иностранного работника из места пребывания
Ведомство утвердило форму сообщения о том, что иностранец или лицо без гражданства больше не живет в месте пребывания. Форма поможет снять с учета того, с кем работодатель — принимающая сторона расторг трудовой договор или иным образом потерял контакт.
Увольнение
- 23.07.2019
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 438
Нельзя наказать за прогул восстановленного работника, если ему не сохранили прежние условия труда
Сотрудника восстановили в его должности, но с новым графиком работы и рабочим местом. Он посчитал, что компания должна вернуть прежние условия труда, а до тех пор он может на работу не ходить.
Охрана труда
- 23.07.2019
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 442
Минтруд подсказал, можно ли наказать работника, который из-за своей неосторожности получил травму
Ведомство напомнило, что все работники обязаны соблюдать дисциплину труда, в том числе требования по охране и обеспечению безопасности труда. Можно привлечь к дисциплинарной ответственности сотрудника, если он, ненадлежащим образом исполняя обязанности, получил производственную травму по своей вине.
