Новости

Охрана труда

Разъяснили нюансы обучения работников охране труда по новым правилам
Минтруд указал: проводить инструктажи и обучение по охране труда могут сотрудники на любых должностях. Главное, чтобы такие лица соответствовали требованиям, которые перечислены в правилах. В частности, они обязаны освоить программы для персонала. Отдельные категории сотрудников могут не проходить первичный инструктаж по охране труда (например, если они работают с ПК или офисной техникой).

Читать далее…

Увольнение

Увольнение за прогул
В процессе трудовой деятельности у работников нередко возникает потребность отсутствовать на рабочем месте. Однако одни оформляют свое отсутствие в установленном порядке, в то время как другие нерадивые сотрудники злоупотребляют своими правами и самовольно отсутствуют на работе. В целях обеспечения прав и гарантий работника, а также недопущения нарушения интересов работодателя предлагаем рассмотреть такой механизм обеспечения трудовой дисциплины, как увольнение работника за прогул.

Читать далее…

Трудовой договор

О приостановке и возобновлении трудового договора нужно отчитываться в ПФР
Сведения о приостановке и возобновлении трудового договора необходимо передавать в ПФР не позже следующего рабочего дня после оформления события. Отметим, фонд в этих целях предложил изменить форму СЗВ-ТД. Кроме того, граждане, заключившие с 24 февраля по 21 сентября контракт о военной службе или добровольном содействии ВС РФ и уволенные в этот период, получили преимущество при приеме на прежнюю должность.

Читать далее…

Целевое расходование средств

Апелляция сочла нецелевкой оплату отпуска за «вредность» медработнику с безопасными условиями труда
Медорганизация предоставляла сотруднику отпуска за работу во вредных и опасных условиях. После спецоценки условия труда признали допустимыми, но гарантию сохранили. Первая инстанция, о решении которой мы рассказывали в августе, указала: эти дни отдыха нельзя оплачивать за счет ОМС.

Читать далее…

Расходы

План ФХД для федеральных учреждений: с 21 октября действуют поправки к порядку составления
Скорректировали Приказ N 168н. Начиная с плана на 2023 год при его составлении учреждения должны сразу формировать сведения о ежемесячных поступлениях и выплатах. При изменении утвержденных показателей без корректировки обоснований сведения уточняют. Ранее их впервые формировали, когда правили плановые показатели.

Читать далее…

НДФЛ

6-НДФЛ за 9 месяцев 2022 года: важные моменты для бухгалтера
Форма 6-НДФЛ не изменилась. Однако это не самая простая отчетность для заполнения, и очень часто вызывает сложности. Так, неясно: в каком периоде включать «переходящий» доход или полученный в натуральной форме? Как отразить вычет по НДФЛ, если он больше зарплаты?

Читать далее…

Заработная плата

Особенности исчисления среднего заработка для расчета отпускных
Как известно, отпускные рассчитываются исходя из среднего заработка, а именно исходя из начисленной заработной платы за последние 12 календарных месяцев, предшествующих отпуску. По общему правилу суммы командировочных подлежат исключению из расчета среднего заработка. Но это не касается оплаты работы в выходной день в период командировки.

Читать далее…

Ответственность

Утвердили перечень видов деятельности в области ИТ
Чтобы понятие «деятельность в области ИТ» понимали одинаково, Минцифры утвердило список из 36 видов деятельности, которые относятся к этой сфере. В него вошли, например:
— проектирование, обследование, разработка, адаптация, модификация, модернизация, обновление, установка, техподдержка и т.д. программ для ЭВМ и баз данных;
— реализация программ для ЭВМ и баз данных;
— комплексное обслуживание ИТ-инфраструктуры;
— продажа, а также ремонт и обслуживание программно-аппаратных комплексов и оборудования.

Читать далее…

ККТ

Применение ККТ: нестандартные вопросы
Нужно ли применять ККТ при удержании вознаграждения с организации (индивидуального предпринимателя) за оказанные ей услуги, если расчеты ведутся в безналичном порядке? Если клиент оплачивает товары, работы, услуги через платежного агрегатора, то кто обязан выдать ему кассовый чек? В каких случаях не может применяться ККТ, зарегистрированная для расчетов в Интернете?

Читать далее…

Налоги

О начислении пеней по налогам в 2022 году
Если налоговые платежи организация перечисляет в бюджет с нарушением установленных сроков, то ей дополнительно к самому налогу приходится уплачивать пени. Их расчет не сложен. Однако есть нюансы, на которые следует обратить внимание.
Читать материал полностью

    Заказать звонок

    Настоящим даю ООО «КонсультантПлюс Илан», г. Красноярск, ул. Парижской коммуны, д. 33, помещ. 302, свое согласие на автоматизированнную и неавтоматизированную обработку моих персональных данных: ФИО, email, номер телефона, название организации, должность, следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью взаимодействия со мной по возникшим вопросам, а также направления мне информации и материалов о системах КонсультантПлюс.

    Настоящее согласие действует до достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу г. Красноярск, ул. Парижской коммуны, д. 33, помещ. 302, а также путем направления сообщения на электронную почту infomarket@ilan.su.


      Узнать стоимость комплекта

      Настоящим даю ООО «КонсультантПлюс Илан», г. Красноярск, ул. Парижской коммуны, д. 33, помещ. 302, свое согласие на автоматизированнную и неавтоматизированную обработку моих персональных данных: ФИО, email, номер телефона, название организации, должность, следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью направления мне ценовых условий предоставления СПС КонсультантПлюс.

      Настоящее согласие действует до достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу г. Красноярск, ул. Парижской коммуны, д. 33, помещ. 302, а также путем направления сообщения на электронную почту infomarket@ilan.su.