Новости

Трудовой договор

Суд разобрался, можно ли заключить срочный трудовой договор с пенсионером, который стал им досрочно
Организация заключала срочные трудовые договоры с сотрудником из-за того, что он получает пенсию по старости. Когда срок истек, его уволили. Сотрудник оспорил действия организации. Он счел, что его должны были принять на постоянной основе, потому что пенсию назначили досрочно, а не по возрасту.

Читать далее…

Госконтракт

Скорректированы случаи проведения закупок у единственного поставщика
В дополнение к случаям, предусмотренным ч. 1 ст. 93 Закона N 44-ФЗ, Постановлением Правительства РФ от 10.03.2022 N 339 (далее — Постановление N 339) определены случаи осуществления закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и (или) муниципальных нужд у единственного поставщика (подрядчика, исполнителя), а также порядок их проведения.

Читать далее…

Оплата труда

Оплата больничного после увольнения работника в 2022 году
В каких случаях учреждение обязано оплатить больничный уволенному работнику? Что изменилось в правилах назначения и выплаты больничного пособия с 2022 года? Какие документы следует представить в ФСС для оплаты больничного? Как рассчитать пособие по временной нетрудоспособности бывшему работнику?

Читать далее…

Учет

Утилизация компьютеров и оргтехники
Списанные с учета старые компьютеры и оргтехнику следует утилизировать в установленном законодательством порядке. В статье расскажем, как проводится и оформляется данная процедура, а также какие операции при этом отражаются в бюджетном учете казенного учреждения.

Учреждениям культуры разрешили применять старые формы БСО до 1 сентября 2023 года
Переходный период продлили для билетов, абонементов и экскурсионных путевок, которые используют организации исполнительских искусств и музеи.

Читать далее…

УСН

Тарифы с НДС у РСО при переходе на УСНО: оформление счетов-фактур
Ресурсоснабжающая организация с 01.01.2022 перешла с ОСНО на УСНО. Деятельность РСО регулируется РЭК, тарифы на оказание коммунальных услуг (поставку коммунального ресурса) населению в период с 01.01.2022 по 15.02.2022 утверждены с НДС. Изменения в постановление РЭК на тарифы без НДС в связи с переходом РСО на УСНО утверждены с 16.02.2022.

Читать далее…

Пособия

Как сохранить пособие по уходу за ребенком при неполном рабочем времени
Государство предоставило возможность сотрудникам, которые имеют детей в возрасте до 1,5 года, одновременно работать и получать пособие. Однако трудиться они могут неполный рабочий день или на дому, чтобы иметь возможность ухаживать за ребенком.

Читать далее…

ККТ

Утверждено положение о госконтроле за соблюдением закона о ККТ
Постановлением Правительства РФ от 28.02.2022 N 272 утверждено Положение о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением законодательства Российской Федерации о применении контрольно-кассовой техники, в том числе за полнотой учета выручки в организациях и у индивидуальных предпринимателей (далее — Положение N 272).

Читать далее…

Отчетность

Вознаграждения по окончании трудовой деятельности: как отражать их в финансовой отчетности
Правила учета обязательств по пенсионным планам и их отражения в финансовой отчетности регламентируются МСФО (IAS) 19 «Вознаграждения работникам». Статья представляет собой полное руководство по отражению данных вознаграждений в отчетности. Каковы основные типы пенсионных планов и подходы к оценке вознаграждений сотрудников банка по окончании трудовой деятельности?

Читать далее…

Налоги

Налог на имущество с неторговых помещений торгового центра: бухгалтерам напомнили о выводе КС РФ
ФНС напомнила о выводе КС РФ, который направляла инспекциям в прошлом году. Суд не увидел нарушений в том, что налог на имущество платят по кадастровой стоимости и по тем помещениям, которые фактически не используют для торговли, общепита или бытового обслуживания.

Читать далее…

Социальная сфера

Как работаем и отдыхаем в связи с майскими праздниками
Первые 2 рабочие недели мая короткие — по 3 дня. По 4 дня подряд отдыхаем в периоды с 30 апреля по 3 мая и с 7 по 10 мая. Перед длинными выходными отпускать сотрудников раньше не нужно, поскольку эти дни не предпраздничные.

Читать далее…

    Заказать звонок

    Я ознакомлен(-а) с Политикой в отношении обработки персональных данных

    Я выражаю на обработку персональных данных

    Настоящим даю ООО «КонсультантПлюс Илан», г. Красноярск, ул. Парижской коммуны, д.33, помещ.302, свое согласие на автоматизированнную и неавтоматизированную обработку моих персональных данных: ФИО, email, номер телефона, название организации, должность, следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных целью взаимодействия со мной по возникшим вопросам, а также направления мне информации и материалов о системах КонсультантПлюс.

    Настоящее согласие действует до достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу г. Красноярск, ул. Парижской коммуны, д.33, помещ.302, а также путем направления сообщения на электронную почту infomarket@ilan.su.

      Узнать стоимость комплекта

      Я ознакомлен(-а) с Политикой в отношении обработки персональных данных

      Я выражаю на обработку персональных данных

      Настоящим даю ООО «КонсультантПлюс Илан», г. Красноярск, ул. Парижской коммуны, д.33, помещ.302, свое согласие на автоматизированнную и неавтоматизированную обработку моих персональных данных: ФИО, email, номер телефона, название организации, должность, следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью направления мне ценовых условий предоставления СПС КонсультантПлюс.

      Настоящее согласие действует до достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу г. Красноярск, ул. Парижской коммуны, д.33, помещ.302, а также путем направления сообщения на электронную почту infomarket@ilan.su.