Труд
- 14.04.2023
- Оставить комментарий
- 2 мин.
- 143
Конституционный Суд защитил право работников на проценты (денежную компенсацию) в случае задержки работодателем выплаты заработной платы и других выплат
Обязанность работодателя уплатить проценты (денежную компенсацию) возникает в силу нарушения им установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, либо выплаты их в установленный срок не в полном размере.
Социальная сфера
- 14.04.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 145
Даны разъяснения по вопросу о форме соглашения о разделе наследственного имущества, заключаемого после принятия наследства и выдачи свидетельства о праве на наследство, между наследниками
Сообщается, в частности, что, поскольку для соглашения о разделе наследственного имущества, предметом которого также является недвижимое имущество, законодательством прямо не предусмотрена обязательная нотариальная форма, указанное соглашение может быть заключено как в простой письменной форме, так и в нотариальной — по желанию сторон соглашения.
Руководителю
- 11.04.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 148
Средний заработок будет рассчитываться службой занятости по-новому
В целях, установленных Законом РФ от 19.04.1991 N 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», средний заработок рассчитывается в особом порядке, предусмотренном Правилами исчисления среднего заработка по последнему месту работы (службы). Возникла необходимость актуализации этих Правил, в связи с чем подготовлен проект постановления Правительства РФ, который в ближайшее время должен быть принят.
Увольнение
- 11.04.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 128
Увольнение дистанционного работника за прогул: риски работодателя и альтернативные решения
Дистанционный характер работы все больше вписывается в привычный формат нашей жизни. И работодателям приходится учитывать особенности такой работы, в том числе и в процедуре увольнения. В статье на основании анализа судебной практики мы рассмотрим ТОП ошибок работодателей при увольнении дистанционного работника за прогул, а также дадим рекомендации по использованию других выходов из ситуации.
Трудовой договор
- 11.04.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 139
Принимаем работников на одну должность, но с разными условиями — это законно?
Интересное обращение поступило к нам недавно: «Директор принимает операторов на разные условия, кому-то устанавливает испытательный срок, кому-то нет, с одними договор срочный, с другими — бессрочный, режим работы тоже может отличаться (обычный, гибкий).
Госконтракт
- 11.04.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 140
Соглашения о субсидиях федеральным учреждениям на госзадание: Минфин утвердил новую форму
С 10 апреля 2023 года действует новая типовая форма. Приказ N 198н, по которому соглашения заключали прежде, утрачивает силу. В форме уточнили содержание многих пунктов, добавили ряд положений. Например, отразили то, что касается промежуточных отчетов.
Целевое расходование средств
- 11.04.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 152
Приобретение литературы и выплаты библиотекарю за счет средств ОМС
Нередко медицинские организации имеют в своем составе структурное подразделение — библиотеку. Для пополнения ее фондов приобретаются медицинская литература и периодические издания, которыми активно пользуется врачебный персонал, а также другие работники организации в целях повышения своей квалификации.
Учет
- 11.04.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 144
Выплаты заслуженным работникам учреждений: Минфин пояснил, как отражать их в учете
По региональному закону учреждения ежемесячно доплачивали сотрудникам за почетные звания «заслуженный работник культуры» и «заслуженный педагог». Суммы перечисляли из средств субсидии на иные цели. Минфин указал:
- выплаты отражают по КВР 112 и коду 212 КОСГУ;
- их облагают страховыми взносами в общем порядке.
НДФЛ
- 11.04.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 146
Уведомление об исчисленных суммах НДФЛ: ФНС уточнила сроки подачи
В дополнение к ранее разосланному письму налоговики направили обновленное приложение 4 к нему. В нем скорректировали сроки представления уведомления в части НДФЛ. Так, документ нужно подать не позднее таких дат:
- за январь, февраль, март — 25 января, 25 февраля, 25 марта;
- за апрель, май, июнь — 25 апреля, 25 мая, 25 июня;
- за июль, август, сентябрь — 25 июля, 25 августа, 25 сентября;
- за октябрь, ноябрь, декабрь — 25 октября, 25 ноября, 25 декабря и последнего рабочего дня года.
Страховые взносы
- 11.04.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 164
Страховые взносы — 2023: начисление, уплата, отчетность
С 2023 года существенно поменялся порядок исчисления и уплаты страховых взносов (включая взносы «на травматизм»). Отчетность по взносам также представляется по новым правилам. О том, что именно поменялось и как, мы рассказали в данном материале.
Читать материал полностью
Новая форма РСВ: налоговики уточнили контрольные соотношения
Поверить правильность заполнения новых форм расчета по взносам и персонифицированных сведений можно с помощью контрольных соотношений.
