Организация деятельности
- 16.01.2024
- < 1 мин.
- 143
Признание ничтожной сделки недействительной как способ защиты гражданских прав
В рамках данной статьи исследован способ защиты гражданских прав как требование о признании ничтожной сделки недействительной, а также рассмотрено понятие «заблуждение», проведен анализ законодательства и судебной практики на предмет выявления обстоятельств, когда заблуждение является существенным.
Увольнение
- 16.01.2024
- < 1 мин.
- 138
При сокращении работник не выразил согласия на вакансию письменно — суды поддержали увольнение
Сотрудника предупредили о сокращении и предложили свободные ставки. В уведомлении среди прочего указали, что заявить о переводе нужно письменно. По одной из вакансий работник запросил должностную инструкцию и положение об отделе.
Трудовой договор
- 16.01.2024
- < 1 мин.
- 135
Роструд допускает прием на работу без военного билета
Организация вправе заключить трудовой договор с гражданином, у которого нет документов воинского учета. Закон не закрепляет, что это обстоятельство препятствует приему на работу. Оно не связано с деловыми качествами соискателя. Отметим: подобную позицию высказывал Минтруд.
Целевое расходование средств
- 16.01.2024
- < 1 мин.
- 157
Врио директора учреждения не мог выплатить себе премию как заместителю, посчитали суды
ВС РФ не стал пересматривать выводы нижестоящих судов: премии, которые временно исполняющий обязанности директора назначал самому себе, — нецелевое расходование бюджетных средств. Руководитель определял размер премии работникам, а выплаты ему самому нужно было согласовать с региональным департаментом.
Учет
- 16.01.2024
- < 1 мин.
- 141
Казначейство обновило контрольные соотношения для отчетности учреждений на 1 января 2024 года
На сайте ведомства разместили скорректированные соотношения. Среди новшеств можно выделить такие:
- для отчета о финрезультатах деятельности (ф. 0503121, ф. 0503721) и сведений о движении нефинансовых активов (ф.
Страховые взносы
- 16.01.2024
- < 1 мин.
- 138
Прием на работу перед декретом: позиция судов о возмещении пособия страхователем неоднозначна
При проверке СФР посчитал, что пособия по беременности и родам и по уходу за ребенком сотруднице выплатили необоснованно: организация приняла ее на работу за 11 дней до отпуска по беременности и родам.
Заработная плата
- 16.01.2024
- < 1 мин.
- 127
Минтруд: в расчет средней зарплаты не включают компенсацию оплаты детсада
Соцвыплаты (в т.ч. компенсация части родительской платы за детсад) не относят к оплате труда. Поэтому такую компенсацию не учитывают при расчете среднего заработка. Отметим, ВС РФ также считает, что компенсация оплаты детсада — выплата социального характера.
Ответственность
- 16.01.2024
- < 1 мин.
- 133
Какое основание для списания безнадежного долга самое безопасное
Споров при списании долга по истечении срока исковой давности бывает меньше, чем при списании по другим основаниям. Поэтому, если возникают сомнения, большой ошибкой не будет дождаться истечения срока давности и списать зависший долг. О признании в целях налога на прибыль задолженности безнадежной, в том числе в связи с истечением срока исковой давности, недавно напомнил Минфин.
Налоги
- 16.01.2024
- < 1 мин.
- 149
Уточненная декларация к доплате: ФНС указала нюансы привлечения к ответственности за неуплату налога
В НК РФ перечислены обстоятельства, при которых налогоплательщика нельзя наказать, если он подал уточненную декларацию по истечении срока ее подачи и срока уплаты налога.
Читать материал полностью
Имущество признали вещдоком — от уплаты транспортного налога это не освобождает, сообщила ФНС
Если у владельца изъяли транспорт без прекращения права собственности на него (признали его вещдоком и т.п.), то это не основание не исчислять налог.
Руководителю
- 16.01.2024
- < 1 мин.
- 164
Роструд допускает прием на работу без военного билета
Организация вправе заключить трудовой договор с гражданином, у которого нет документов воинского учета. Закон не закрепляет, что это обстоятельство препятствует приему на работу. Оно не связано с деловыми качествами соискателя. Отметим: подобную позицию высказывал Минтруд. Роструд также разъяснял: представить военный билет при трудоустройстве — обязанность работника, за ее невыполнение можно наказать.
